Billiger lernen
Zur Weiterbildung nach Dubai oder Indien
E-Learning nimmt zu
Zwei Drittel der IT- und Telekommunikationsfirmen setzen auf mobiles und IT-unterstütztes Lernen, weitere 18 Prozent möchten es in Zukunft tun, so das Ergebnis einer aktuellen Bitkom-Studie. "E-Learning ist aus der beruflichen Weiterbildung nicht mehr wegzudenken. Es kann orts- und zeitunabhängig an den Wissensstand der Teilnehmer angepasst werden, von dieser Flexibilität profitieren Unternehmen wie Mitarbeiter", sagt Bitkom-Präsident Dieter Kempf. Komfortable Endgeräte wie Smartphones und Tablet-PCs sowie große Bandbreiten bei der Datenübertragung beschleunigen diesen Trend.
Am beliebtesten sind Online-Trainings (oft kombiniert mit Präsenzveranstaltungen), gefolgt von Blogs, Wikis und Online-Communities. Podcasts, bei denen Audiodateien oder Videos abgerufen werden können, und Computer Based Trainings ohne Verbindung ins Netz kommen nur selten zum Einsatz. Auf mobile Lernangebote mit Apps für Tablets und Smartphones greift rund ein Viertel der Unternehmen zurück. "Das Mobile Learning ist einer der wichtigsten Trends im Bildungssektor. Smartphones und Tablets machen Bildung mobil", sagt Kempf.
- Ländervergleich Outsourcing
A.T.Kearney hat 50 Länder auf die Eignung des Arbeitsmarktes hin Hinblick auf Outsourcing untersucht. Die Summe der Einzelnoten für das relevante Know-how, die Größe des Arbeitsmarktes, die Ausbildung und die Sprachkenntnisse ergeben die Platzierung im Ranking. - Weitere Plätze:
Platz 31: Ukraine<br> Platz 32: Rumänien<br> Platz 33: Estland<br> Platz 34: Sri Lanka<br> Platz 35: Vereinigte Arabische Emirate<br> Platz 36: Costa Rica<br> Platz 37: Lettland<br> Platz 38: Litauen<br> Platz 39: Slowakei<br> Platz 40: Südafrika<br> Platz 41: Uruguay<br> Platz 42: Bulgarien<br> Platz 43: Mauritius<br> Platz 44: Marocco<br> Platz 45: Jamaica<br> Platz 46: Tunesien<br> Platz 47: Senegal<br> Platz 48: Jordanien<br> Platz 49: Panama<br> Platz 50: Ghana - Ländervergleich Outsourcing
A.T.Kearney hat 50 Länder auf die Eignung des Arbeitsmarktes hin Hinblick auf Outsourcing untersucht. Die Summe der Einzelnoten für das relevante Know-how, die Größe des Arbeitsmarktes, die Ausbildung und die Sprachkenntnisse ergeben die Platzierung im Ranking. - Weitere Plätze:
Platz 31: Ukraine<br> Platz 32: Rumänien<br> Platz 33: Estland<br> Platz 34: Sri Lanka<br> Platz 35: Vereinigte Arabische Emirate<br> Platz 36: Costa Rica<br> Platz 37: Lettland<br> Platz 38: Litauen<br> Platz 39: Slowakei<br> Platz 40: Südafrika<br> Platz 41: Uruguay<br> Platz 42: Bulgarien<br> Platz 43: Mauritius<br> Platz 44: Marocco<br> Platz 45: Jamaica<br> Platz 46: Tunesien<br> Platz 47: Senegal<br> Platz 48: Jordanien<br> Platz 49: Panama<br> Platz 50: Ghana
Dieser Artikel basiert auf einem Artikel der TC-Schwesterpublikation COMPUTERWOCHE.